随州市司法局

关于2014度全市律师事务所年度考核通报

根据省司法厅关于做好2014年度律师事务所年度检查考核工作的通知精神， 6月8日至11日，市司法局组织考核组对全市9家律师事务所进行了考核，现将考核情况通报如下：

一、基本情况

全市共有律师事务所11家，律师90人，此次参加年度考核的9家，均评为合格等次。湖北盈谦律师事务所、湖北磊落律师事务所因 2015年设立，未参加此次考核。2014年度，有1名律师因违法受到随州市律师协会通报批评的行业处分，并报省律协备案。

二、考核的方式和主要内容

考核采取一听、二看、三座谈的方式进行。除要求各律师事务所完成省厅下达的考核指标外，重点督促各律师事务所对市司法局《关于进一步做好律师工作若干意见》的落实情况。听取各所主要负责人对2014年本所的律师管理工作情况汇报；查看了各种工作记录和台帐；讨论了律师两结合管理模式中存在的突出问题；征求了对律师协会换届工作的意见和建议。

三、考核的主要特点

（一）积极开展主题教育实践活动，党建工作又上新台阶。各律师事务所党支部切实加强支部自身建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，认真履行各类教育实践活动的主体责任，积极开展各类主体教育实践活动，都能圆满完成主题教育实践活动所规定的动作。4个律所建立了独立党支部，3个律所建立了联合党支部，对未建立党支部的律所都能积极开展政治学习和业务学习。如季梁所每周六定期组织政治学习，每名律师发放4本政治学习书籍，通过政治学习，提高了律师的政治敏锐性，较好地发挥了律师在维护稳定工作中的作用，律师积极健康向上的精神风貌进一步得到展现。

二是内部管理明显加强，规范化水平又有新提高。各律所针对上年度考核中存在的问题，修订、完善了律师执业公示、统一受案、统一收费、财务管理、重大疑难案件集体讨论等各项规章制度，促使律师执业进不断规范。五合律师事务所走业务精细化道路，对业务实行分类受理；各律所均建立重大疑难案件讨论制度，对实习律师指定指导老师，确保实习行为规范。各所注重青年律师培养，营造健康成长环境，神农律师事务所王显律师被评为2014年度被评为全省人民满意律师。富阳所对实习律师制定青年律师培训计划，老律师对青年律师传帮带发挥了积极作用。美佳律师事务所抓内部规范管理，2014年度被评为全省人民满意的律师事务所。

三是积极开展公益性法律服务活动，律师形象又有新提升。2014年，全市律师通过多方式途径参与公益法律服务，切实帮助广大市民解决工作、生活中遇到的具体的法律问题，各所律师都积极参与信访接待值班活动。广水律师每周一派律师到信访局值班；周传圣律师参加广水市大接访、大督查、大巡视，连续奋战40余天，服务零投诉；天赋律师事务所参加“送法进企业”活动，主动到企业进行法制宣传，接受企业的法律咨询，为企业排优解难；常泰律师事务所围绕区委区政府的中心工作，参与各类矛盾纠纷的调处，被区团委授予“青年文明号”。

四、考核中发现的不足

2014年，在全市各律所的共同努力，律师管理工作得到进一步加强，但仍需一些改进的地方。一是全市律师事务所的基础设施建设总体水平仍然不高，现有办公条件与律师行业发展的要求有差距；二是业务发展不平衡，非诉讼业务开拓不够，对重点大型企业的重点项目服务业务占有份额不高；三是高学历的青年律师有流失现象，影响我市律师行业未来的发展；四是少数律师事务所在抓律师的政治教育方面还没有引起足够的重视，对律师缺乏思想上的引领，导致少数律师在处理正确适用法律提供法律服务帮助的同时存在收钱办案的现象，忽略三个效果的正确统一；五是对律师工作信息宣传不够，导致律师的社会评价和对律师工作的正确认识不到位，尤其律师在参与公益性的活动没有及时总结报送材料、没有彰显律师在参与社会经济活动中的重要作用。